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竞业协议赔偿问题
更新时间:2011-10-17 09:26:10
问题描述:
与以前公司签订了竞业限制协议,离职后有半年,公司没有任何补偿,后来与他人合开了一个公司,与以前公司有竞争范围,请问违反竞业协议吗?是否需要赔偿?
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周信律师
服务地区:北京-北京
您好!既然与公司签订了竞业禁止协议,您需要按照协议办理,否则即构成违约,公司可以追究您的责任。但是,您提及公司未给您补偿,就此,您可以要求公司予以补偿。
2011.10.16 22:27:36
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徐卫东律师
服务地区:北京-北京
187-0156-9937
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公司应当给您补偿,您可以要求补偿。
2011.10.16 23:07:43
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人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好,要看你们之前的协议是怎么约定的
2011.10.16 19:49:36
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任家闻律师
服务地区:北京-北京
单位约定竞业禁止条款,应当支付补偿
2011.10.16 20:03:54
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邢珂铭律师
服务地区:北京-北京
不需要赔偿
2011.10.16 23:13:32
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赵江涛律师
服务地区:北京-北京
竞业限制协议无效
2011.10.17 08:25:06
点赞
田野律师
服务地区:北京-北京
您好! 专业的法律问题,建议你尽早寻求律师的帮助!
2011.10.17 09:26:10
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