劳动合同纠纷
更新时间：2011-10-10 10:22:08
问题描述：
1.每天工作八个半小时，加班记为半天。 经甲乙双方协商一致，甲方包吃（早中晚三餐）住，来往车费。乙方工资为125元/天，年保底40000元。以每月13---下月12为一个月，生活费1000元/月，每月15号发。若要其它用钱提前一星期打招呼。其余工资年底结清。 请问这样的合同有法律效力吗？签订前甲方许诺为乙方办理工伤保险，现在没办。多次提前十天借支一万（我工资不止一万），都于没前为由只给5000元，或不给。甲方属于克扣工资吗？现在我提出终止合同甲方说我违约不结算工资。请问我是违约吗？加班 双休上班 法定节加日上班我能按合同法要回法定的150%加班200%的双休300%的国假工资吗？从工作到现在甲方基本没有安排过休息
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