合同期满,合同终止了,能不能要要经济补偿

更新时间:2011-09-27 17:00:57
问题描述:
我上了10年来,还有1月就满10年了,现在公司要求终止合同,我并无过错,我不同意,我能不能要经济补偿?
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我在公司十年之久,劳动合同公司一直没签,现在公司要辞退我,是否可以要求有经济补偿?
已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定
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我的公共伤害是10级,公司说不能为我提供工作,单方面终止合同,说有经济补偿,我可以要求双倍的补偿吗?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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目前在公司工作近14年。如果我不同意,并要求解除劳动合同的话,是否可以要求经济补偿?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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我在单位上班20年了,社保都上了15年了,我们一直没有签劳动合同的,能不能要求经济补偿?
实践中,一些用人单位出于各种考虑,或者基于一些特殊原因,使劳动者在工作场所、工作岗位和工作内容等均没有发生变化的情况下,与不同的用工主体签订劳动合同,很容易造成
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合同终止没有续签新的合同,能不能得到经济补偿?
经济补偿可要求,补交社保则有些困难。
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合同期满后的经济补偿
要举示06、07在该公司工作的证据。
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合同期满不续签合同是否可以得到经济补偿?
合同期满终止,你可以得到两个月工资的经济补偿。
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