没有签劳动合同被辞退

更新时间:2011-09-06 15:31:08
问题描述:
本人今年2月17号到溧水钢瓶厂工作,没有签劳动合同、六个月的试用期,保险未保。每天工作10小时两班倒,法定节假日不休息,计件工资,不给于加班工资。高温费,夜班费,夜餐费,灰尘费什么都没有。我于6月中旬辞职(没有书面辞职)在家呆了几天,该公司又打电话要我去上班。我就去了。厂里效益不好,要求减人把我减了。现在公司说是按照劳动法给予补偿。说我只在那做了一个多月不给于任何补偿。我该怎么办
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    单位说法不合理,建议向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁
    2011.09.06 15:31:08
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你好 可以带着你资料 由律师进行审查 再行确定。
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