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我2009年10月参加工作,试用期至2010年10月,但后来一直没有签合同,想辞职,能不能辞职?
更新时间:2011-08-30 23:58:48
问题描述:
我2009年10月参加工作,试用期至2010年10月,但后来一直没有签合同,现在(2011年8月22日)想辞职,不知道能不能辞职?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴正成律师
服务地区:贵州-贵阳
你好,可以的,你可以要求单位给双倍工资和赔偿,你最好带上手上的证据材料,包括书证、物证等等,当面找律师进行详细咨询,律师会结合你的证据材料在法律角度给你进行详细解答。如果需要贵阳律师帮忙,你可以联系我。
2011.08.30 13:46:18
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方启航律师
服务地区:贵州-贵阳
可以,提前三十日通知单位解除劳动关系即可。
2011.08.30 13:53:25
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唐羽生律师
服务地区:贵州-贵阳
可以辞职的,还可以要求双倍工资,经济补偿金,社会保险等,具体的案件情况需要全面了解,方能给出准确的答复,建议你携带相关材料与律师面谈。如需帮助,可致电本律师。
2011.08.30 23:58:48
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