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劳动合同到期一个月后,我不去上班一周,老板还要我回去交接工作,并且要我不去上班的一周写请假条,并且要写辞职报告,请问我应该写吗?
更新时间:2011-08-23 21:08:59
问题描述:
劳动合同到期一个月后,我不去上班一周,老板还要我回去交接工作,并且要我不去上班的一周要写请假条,并且要写辞职报告,请问我应该写吗?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李新律师
服务地区:上海-上海
合同到期后,你拒绝继续续约,并不违反法律规定。用人单位可以要求你办理离职交接手续,但不需要写请假条,也不需要写辞职报告。单位应当支付你经济补偿金。
2011.08.23 21:08:59
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薛炜律师
服务地区:上海-上海
无需写辞职报告,合同到期的自动终止劳动关系。
2011.08.23 15:19:48
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朱增凯律师
服务地区:上海-上海
你好,合同既然已到期,你们之间的劳动关系已经终止,无需写辞职报告。
2011.08.23 20:28:45
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