工资不给咋办

更新时间:2011-08-22 15:58:06
问题描述:
我因某种情况辞职,工厂不给工资咋办。还说本工厂的上属公司扣本工厂的钱,而工厂又要扣我的钱,请问这种理由是否充分,请求帮忙出出主意,谢谢了。
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    上属公司与本工厂之间的纠纷,不可加害于劳动者身上。劳动者提供劳动,用人单位就须支付工资,可申请劳动仲裁解决。
    2011.08.21 21:22:45
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  • 赵景宽律师
    服务地区:河北-衡水
    理由不充分,建议到劳动监察部门联系。
    2011.08.22 15:58:06
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您好!我的情况是在一家工厂离职后一个月!每个人都支付了工资,但我没有支付工资。问财务部说有很多产品质
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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我通过劳务公司进厂,现在辞职了。工厂给了我工作时间表,但是劳务公司找理由扣钱,拖欠工资。我该怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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是这样的,我现在帮私人老板打工,不做了,她想找理由来扣我工资,然后不给我结工资,请问如何处理,谢谢
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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请问如果公司本身工资就低,还长期以各种理由扣除工资,还用扣除工资压迫员工做职责以外的事物,该怎么办
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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不给工资怎么办
你可以申请仲裁或起诉。要求支付工资,并给予赔偿及交保险。
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工资不给怎么办
按照合同的约定处理,不成,可以诉讼解决。
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工资不给怎么办
依法向其主张,要求支付工资。如果工厂坚持不给,可向劳动监察部门反映或提起仲裁。
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工资不给怎么办
只要你没给你的亲戚做担保,公司扣你的工资是违法的,你可以到劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁。
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