试用期内自行辞职,如何维护自己的利益?

更新时间:2011-08-20 21:37:23
问题描述:
你好 律师 ,请问在试用期内觉得公司不适合自己,自己向公司提出申请辞职,但是公司不予辞职,怎么办?如何维护自己?
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    你好,试用期内只需提前三天通知用人单位,三天后即可以走人,无需对方同意。如果不支付工资,可以向劳动局投诉。
    2011.08.20 21:37:23
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    您需要提前3日辞职 协商不成 到劳动局申请仲裁 具体看 中华人民共和国劳动合同法
    2011.08.20 21:31:09
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我提前一个月向公司申请辞职交了辞职书,现在公司以找不到人为由不给予离职,请问怎么做我比可以维护自己的
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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您好,我现在处于试用期,没有签订劳动合同,有急事需要辞职,公司不批准辞职申请,该如何去做?
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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辞职时怎么主张自己利益?
您看你们合同是如何约定的。参考 中华人民共和国劳动合同法相关法规:第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。   第三十七条 劳动者提前三十日以
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合同期内公司意欲辞退本人,该如何维护自己权益?
你好,建议到律所由律师为你提供法律帮助。带上现有的材料。 如需进一步了解或者咨询,欢迎随时与我联系。
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