还是要把余下的十几万提成分五年发给我，公司的这种行为算拖欠工资吗？我有什么好办法可以拿回我的钱？
更新时间：2011-08-18 10:33:16
问题描述：
我在一家公司做业务员，公司起初规定要分五年发提成，还要我们都签字了。现在我要辞职了，公司还是要把余下的十几万提成分五年发给我，我现在想拿到我的提成，我不想分五年拿，因为我不能保证公司五年期间遵守承诺把我的钱全部给我。公司的这种行为算拖欠工资吗？我有什么好办法可以拿回我的钱？请各位律师帮忙出出招，最好有什么法律途径可以走呢？
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