我合同20116月4日已经到期，和老板说了离职，并待了半个月，找好替代者8月10号正式离职
更新时间：2011-08-18 19:51:19
问题描述：
我合同20116月4日已经到期，和老板说了离职，并待了半个月，找好替代者 8月10号正式离职，并没有办理离职手续，因为不是很正规，然后结算工资的时候上个月的工资发清，8月1日到9号 中间还有1天的公司休假，但是老板只发我4天的工资，合法吗，还有1号到9号工资应该怎么算才是对的，我1100保底
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