拖欠工资劳动纠纷

更新时间:2011-08-12 20:23:44
问题描述:
本人在丹阳开发区的一家光学厂,进厂数年。发现公司不但没有守法录用童工,劳动合同书也是双收,肆意逼携加班否则就要罚款。公司各方面没有公平.人身自由等。公司长期的失信和苛刻让我承受力失衡。因此本人就提前一个月写了辞职信并上交与公司。可一个月过去了公司不但不批,用各种方式为难与我私自调离工作单位。而我又因身体不适疲劳过度申请请假,公司不但没有批准还在百般推脱。几天过去了我还还是照常申请辞职,可是公司不但不批还给我打自离。他们还口头说第二天给我结算工资,可是又找借口拖欠工资。至今没有回应。如果劳动局有回应,但解决不了。请问我该怎么办
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 林太龙律师
    服务地区:江苏-镇江
    在收集齐各种劳动关系的证据后,可以向对方单位发出被迫解除劳动合同书。同时申请劳动仲裁
    2011.08.12 20:23:44
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