与事业单位签订多少年劳动合同可以成为终身制

更新时间:2011-08-10 13:16:49
问题描述:
与事业单位签订多少年劳动合同可以成为终身制 我们这批人是通过地方考试聘用的 现在签了三年合同 单位会不会在合同到期后解雇我们?
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    自2008年后,你们已续签2次劳动合同的,第2次合同到期时,可以提出续签订无固定期劳动合同。
    单位是否解雇劳动者,这个好难说,即使签订是终身制,一旦需要裁员也可能解雇劳动者,合同到期终止劳动合同或者用人单位解除劳动合同,单位都须支付经济补偿金。
    2011.08.10 13:11:26
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    自2008年后,与用人为签订了2次定期劳动合同的,再次续签劳动合同时,可以提出签订无固定期劳动合同。
    即使签订了无固定期劳动合同的,一旦单位需裁员也有可能被解雇。解雇可获得经济补偿金。
    2011.08.10 13:16:49
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与事业单位签订多少年劳动合同可以成为终身制
你好单位可以不续签,但需要支付补偿金。
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事业单位编制员工为何要签定劳动合同
你好,单位不签订合同的话,那么你可以要求给你双倍工资的
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与事业单位签订多少年劳动合同可以成为终身制
与事业单位成立劳动合同关系的职工应参照劳动合同法的规定。
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