上班时左手被机器弄断了,大概能得到多少赔偿金吗?

更新时间:2011-08-15 07:45:50
问题描述:
我婶婶上班时左手被机器弄断。经医治5个手指头还有四个在,但没有知觉(医生说那只是配像,根本就是废手)像她这样是几残吗?
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  • 徐涛律师
    服务地区:湖北-武汉
    申请工伤认定,伤残鉴定,要求赔偿



    赔偿计算
    医疗费计算公式
    医疗费赔偿金=诊疗金额 药品金额 住院服务费金额 后续医疗费
    交通食宿费计算公式
    交通食宿费金额=交通费 住宿费 伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数 单位职工出差食宿费标准*天数*人数 单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数
    住院伙食费赔偿金额的计算公式
    住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数
    辅助器具费计算公式
    辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量
    停工留薪期间的计算公式
    停工留薪期间的工资福利=工伤职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期
    生活护理费的计算
    护理费=护理人收入(护理人有收入的按误工费的规定计算,参照当地同级护工劳务报酬计算)*护理人数(原则上为一人,如需多人照顾,医院或鉴定机构应明确指出须多人照顾)*护理期限(计算到评残时为止)
    评残后:护理费赔偿金额有三种情况:
    1,进食2,翻身3,大小便4穿衣洗漱5,自我移动 满以上5项为完全不能自理,满以上三项为大部分不能自理,满其中一项为部分不能自理
    完全不能自理的计算公式:
    护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*50%
    大部分不能自理的计算公式:
    护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*40%
    部分不能自理的计算公式:
    护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*30%
    评残后的护理期限计算到职工恢复生活治理能力为止,最长不超过20年
    各级伤残待遇的计算公式
    性伤残补助金=本人工资*月数
    一次性伤残补助金:
    一级伤残补助金=本人工资*27个月
    二级伤残补助金=本人工资*25个月
    三级伤残补助金=本人工资*23个月
    四级伤残补助金=本人工资*21个月
    五级伤残补助金=本人工资*18个月
    六级伤残补助金=本人工资*16个月
    七级伤残补助金=本人工资*13个月
    八级伤残补助金=本人工资*11个月
    九级伤残补助金=本人工资*9个月
    十级伤残补助金=本人工资*7个月
    伤残金贴(不低于当地最低工资)=本人工资*百分数
    一级伤残每月伤残津贴=本人工资*90%
    二级伤残每月伤残津贴=本人工资*85%
    三级伤残每月伤残津贴=本人工资*80%
    四级伤残每月伤残津贴=本人工资*75%
    五级伤残每月伤残津贴=本人工资*70%
    六级伤残每月伤残津贴=本人工资*60%
    2011.08.11 01:32:25
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1812135 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    向劳动保障部门提出工伤认定申请。
    提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取);
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三)医疗诊断证明书(包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件);
    凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。
    2011.08.09 19:30:56
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1440940 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    这个级别还是比较高的,但要去申请鉴定才行,建议委托专业人士代理,如需法律帮助请联系
    2011.08.09 21:11:45
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  • 田洪涛律师
    服务地区:北京-北京
    提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取);
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三)医疗诊断证明书(包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件);
    凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。
    2011.08.09 20:53:05
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  • 吴涛律师
    服务地区:浙江-温州
    你好,建议你带上相关的病历,到司法鉴定部门咨询。先申请工伤认定,然后再做劳动能力鉴定,明确工伤待遇。如有不清楚的地方,可联系温州吴律师.
    2011.08.09 22:56:57
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  • 吴健弘律师
    服务地区:浙江-杭州
    属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后协商,无法达成一致的,可以起诉解决,必要时候,可以委托律师帮助你处理。
    2011.08.10 06:30:32
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  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    需要看当地的具体政策而定。
    2011.08.15 07:45:50
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