试用期,没签合同,离职

更新时间:2011-08-02 18:41:15
问题描述:
我在公司做了一个多月,没签合同,现在想不干了,也要提前3天告知用人单位吗?
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    是的。根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
    2011.08.02 18:41:15
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过了试用期还没有签合同,我现在提出离职,
你好!未签订劳动合同的,可以随时要求解除劳动关系,超过1个月未签订劳动合同的部分可以要求相应双倍工资,协商不成向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
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试用期没签合同辞职
需要证明 建议收集证据 如需要可以面谈或者电联
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