产前假还发病假工资
更新时间：2011-07-18 20:34:23
问题描述：
我是31周请的产前假，单位人事给我发了条信息说：要提供产前病假单，有病假单就是全额工资，没有的话就是病假工资。我们单位是每月十号发工资，我是五月十号开始继续交病假条，到了六月十号发的还是病假工资，我又给人事打电话他说，多出来的工资要总部人事签字，所以七月十号一起发给我，结果这个月发工资又是病假工资，我再给人事打电话他就不接电话，也不回信息。我给人事部经理打电话，他跟人事的小姑娘说的完全不一样，他说只有产前十五天假，说是那个小姑娘操作有问题，说她不能代表人事，我现在该怎么维权，请帮忙。
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