法定假日出差算加班吗?

更新时间:2011-07-13 11:11:53
问题描述:
您好,公司让我们法定假日出差,又不让我们上工地,于是就不给加班费,这样合法吗?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 崔碧律师
    服务地区:上海-上海
    不合理。
    出差属于单位安排的正常付出劳动,应当属于加班,法定假日应当支付相当于平时工资三倍的加班费。
    2011.07.13 11:07:57
    点赞
    你好,有法律文件支持吗?
    2011.07.13 11:28:24
  • 高永峰律师
    服务地区:上海-上海
    应该算加班,支付加班工资。
    2011.07.13 10:39:47
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  • 蔡绍辉律师
    服务地区:上海-上海
    如果在出差地不让上工地,是休息状态,可以不给加班费。
    2011.07.13 10:57:01
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    那春节公司让你去外地出差,不让你回家,也不让你做事,一人在外过年,可以吗?
    2011.07.13 11:29:59
  • 俞天耀律师
    服务地区:上海-上海
    这样不合法。
    2011.07.13 11:11:53
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