合同到期公司不放人走

更新时间:2011-06-24 09:17:08
问题描述:
我的合同今年8月到期,不愿再与公司续签。但是公司以无人接替为由不放人走,说是等到招到人才肯办离职。公司还压着一个月的工资没有发呢!可以由于有事接着要走。
我想咨询这种情况下该怎样合理解决,有没有什么法律依据?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张蔓律师
    服务地区:天津-天津
    您这种情况可以在离职前一个月以书面的形式告知公司你要离开。之后您可以离开并向公司索要压的一个月工资。如果公司还不让走人也不给所压的工资的话,那么他的作法是违法的。您可以向当地的劳动部门申请劳动仲裁。
    2011.06.24 09:17:08
    点赞
  • 郭明律师
    服务地区:天津-天津 131-1002-2828
    咨询我
    申请劳动仲裁。
    2011.06.23 16:46:44
    点赞
  • 王仁峰律师
    服务地区:河北-石家庄
    申请劳动仲裁。
    2011.06.23 15:48:19
    点赞
  • 孙明明律师
    服务地区:天津-天津
    合同到期,应该重新协商签订劳动合同。到期劳动关系自动终止,如劳动者不重新签订合同,单位不支付经济补偿金。但是工资应该如实发放。对于工资部分可以申请劳动部门仲裁,并支付拖欠工资50%-100%的赔偿
    2011.06.23 16:06:48
    点赞
  • 薛从刚律师
    服务地区:天津-天津
    单位违法了
    2011.06.23 20:30:59
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
律师,你好,我想问一下,劳动合同还有几个月才到期。当公司提出续签时,我不打算继续续签。后来公司提出,
用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金。根据《劳动合同法》第四十六条第五项的规定:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
合同到期不走
到法院起诉。具体可电话联系。
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期走人
不需要打招呼,合同到期不续签,合同终止。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期租客赖着不走
申请强制执行是最有效的途径,建议在这方面多下点功夫
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同未到期,公司叫我走人
你可要求继续履行或主张两倍经济补偿标准的赔偿金。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1085
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
王传玲律师
近期帮助 739 人
68岁被30多岁的人打伤,已报警,也去医院看了
2分钟前
杨立志律师
近期帮助 375 人
免费领养猫咪签了猫粮购买协议现在别人要起诉我
3分钟前
吴中律师
近期帮助 36335 人
因为保安公司撤驻勤点:给我按排工作不合适待遇降低了我不去也不想干了:干十几年了我合同是无固定期的怎么
5分钟前
周清智律师
近期帮助 25138 人
买断工龄,o4年前未给职工缴足社会保险(有社保局证据)退休了不给福利待遇,该怎办?
5分钟前
周清智律师
近期帮助 25138 人
如果自己花钱雇佣和平打手,号给我封10年,如需需求赔偿
8分钟前
周于炜律师
近期帮助 11329 人
找私人借款4万元!目前实在无力偿还!请问这个合理吗
8分钟前
关涛律师
近期帮助 1019 人
客户退回商品影响二次销售如何起诉
10分钟前
关涛律师
近期帮助 1019 人
被朋友忽悠成股东,如果公司发生债务问题,我需要承担什么责任
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询