公司开除我符合法律规定吗?

更新时间:2011-06-21 22:14:57
问题描述:
你好!我想请问一下最近因为工作上的过矢公司把我给开除了,(我是负责公司原料检验的,由于我的大意让一批6000pcs的印制电路板注入敢公司生产线,其中有50%的不良品,现公司以此为理由开除我,请问这符合法律规定吗?如果不符合那么我能够得到赔偿吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 刘井生律师
    服务地区:广东-东莞
    如你造成的损失未达到该公司规章制度规定的重大损失,则开除违法。建议向律师详细咨询。
    2011.06.21 22:14:57
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公司的要求符合法律规定嘛?
公司应该承担审计的费用,但你已经认可了,没有什么好的办法。建议你具体咨询律师。
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符合法律规定吗?
你可以委托律师在上诉期内提起上诉。如判决已经生效,可以申请再审。
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这样符合法律规定吗?
你好,如果发生争议,可向当地的劳动仲裁委员会要求仲裁。
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关于公司合并的法律规定
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什么是公司合并 9024
符合法律规定吗?
历史问题适用当时的规定。一般来说已经过仲裁时效了。除非你有时效中断的证据。
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公司合并的法律规定
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什么是公司合并 1495
请问公司如此规定是否符合法律规定?
单位做法违反劳动法,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决
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是否符合法律规定?
从名称使用情况看,有问题,建议到工商部门查询
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请问他的要求是否符合法律规定?
根据我国法律规定人身损害赔偿的诉讼时效1年,因此,此案不管实际是怎么样,,因已过诉讼时效,你父亲不用分担部分医药费,他的要求是不符合法律规定.
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