劳动争议，单位无辜辞退我

更新时间：2011-06-15 08:53:59

问题描述：

去年11.22入职，签了一年合同。5.13单位告知要辞退我，捏造了对我不利的理由，我不承认。但是还是被辞退了，5天后单位EMS来通知书，里面写的还是捏造的东西。我该怎么办

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孙伟律师
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你好：
收集证据及时申请劳动仲裁，具体如何操作可与我联系详谈，以更准确的为你解答，北京孙律师。

2011.06.15 08:53:59

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你好！单位涉嫌违法解除劳动合同，你可申请劳动仲裁，维护自己合法权益。

2011.06.14 10:09:53

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牛烨律师
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可以收集相关证据，提起劳动仲裁。

2011.06.14 10:12:15

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李同红律师
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收集证据申请劳动仲裁

2011.06.14 10:17:38

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张学琴律师
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收集证据，不服，可申请劳动仲裁；
如需帮助，可来电。

2011.06.14 10:35:02

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赵娜律师
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您好，建议搜集证据投诉或者申请劳动仲裁，要求继续履行劳动合同或者支付违法解除劳动合同的赔偿金，

2011.06.14 11:06:26

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田野律师
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你好，可以申请劳动仲裁，要求经济补偿

2011.06.14 11:54:27

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王华伟律师
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申请劳动仲裁解决。

2011.06.14 23:38:34

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