劳动法有规定劳动者年龄吗

更新时间:2011-06-10 08:25:40
问题描述:
劳动法有规定劳动者年龄吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 何火日律师
    服务地区:广东-广州
    按劳动法的规定,劳动者的年龄一般应年满16周岁。
    2011.06.10 08:25:40
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动法关于公休假的最新规定
劳动法关于公休假的最新规定
劳动合同纠纷 18368
劳动法规定了劳动法的年龄限制。解除劳动合同超过年龄需要补偿吗?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动法规定的用工年龄
协商处理,或主张赔偿
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
新劳动法有规定劳动者年龄上限吗
有的,到退休年龄了就不算劳动法规定的劳动者了。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法规定最低工作年龄
年满十六周岁即可参加工作。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
1分钟前
信琅律师
近期帮助 834 人
未婚先孕男方不负责可以要求他赔偿吗
2分钟前
信琅律师
近期帮助 834 人
猥亵儿童罪拿谅解可以判轻多少
7分钟前
冯忠山律师
近期帮助 1224 人
不是劳务合同,是合作合同,这个可以上述吗
9分钟前
屠明双律师
近期帮助 990 人
只有电话和照片怎么找人
13分钟前
马菊镁律师
近期帮助 1684 人
刚认识一个网友给我一个二维码让我注册我注册了上面显示是一个卖东西的平台她在教我怎么把钱在弄回来
14分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2317 人
有人要点我号
15分钟前
余联刚律师
近期帮助 111901 人
在中石化工作了8年,前年听单位安排续签了劳务合同到56岁,正好工龄15年,现单位通知55岁辞退
16分钟前
北京荣罡律师
近期帮助 1863 人
我的房子被村干部强制拆除时当时我报警了,是不是应该给我立案,给我立案回执单或不予立案的通知书?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询