解雇怎么样赔偿

更新时间:2011-05-27 22:07:57
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在劳动合同期内被解雇应得到怎么样的赔偿呢?
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7位律师解答
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  • 刘小丽律师
    服务地区:广东-广州
    你好,辞退怎么办?
    你好,需要看具体情况才能确定,有合法可辞退的事由的,不支付补偿;属于法定可解除劳动合同的,需要支付经济补偿金;无法定事由的,则属于违法解除劳动合同,可要求支付二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金按照每工作1年折合1个月工资计算。协商不成的可向当地劳动局劳动局监察大队投诉或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁解决。
    2011.05.27 14:30:03
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  • 亢德明律师
    服务地区:广东-广州
    每年满一年,补一个月工资
    2011.05.27 10:37:15
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  • 孙军律师
    服务地区:广东-广州
    如果劳动者没有过错,工作每满一年,补一个月工资。
    2011.05.27 10:45:31
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  • 江志雁律师
    服务地区:广东-广州
    如果劳动者无过错的,单位需支付经济补偿金(赔偿金),可来电作进一步的咨询。
    2011.05.27 11:07:11
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  • 陈贤良律师
    服务地区:广东-广州
    申请劳动仲裁,要求支付双倍经济赔偿金,具体咨询电话联系我。
    2011.05.27 20:05:08
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  • 陈贤良律师
    服务地区:广东-广州
    申请劳动仲裁,要求支付双倍经济赔偿金,具体咨询电话联系我。
    2011.05.27 20:08:27
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  • 吴培雄律师
    服务地区:广东-广州
    如果劳动者有过错的,不需要支付赔偿。如果用人单位存在过错的,可以要求其赔偿两倍经济补偿的赔偿金。协商不成的,可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
    2011.05.27 22:07:57
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