在单位请病事假扣钱合法吗?
更新时间:2011-05-17 14:26:17
问题描述:
我是在大型国有企业(铁路)工作的,分白班也夜班,薪水每月分工资、奖金两次支付,奖金主要是按工作量的多少计算,外加少量其他的奖项,我们请假不管病假事假,除了当天的工作量的钱一分拿不到,还要白班扣款100,夜班150,(工作很辛苦,如果没有这样扣款限制的话,肯定会有大批的病事假)但是我个人又觉得这样做不太合理,单位这样规定的,老工人们只能听之任之,我想咨询一下单位这样做是否违法?
(我所说的病事假是零星一天两天的病事假,如果住院或者整月病假的话还是可以拿到最低的80%,零星请一两天的病事假扣几百块钱,月末拿到的还是要高于最低的80%。我感觉单位是在打擦边球请问是吗?)
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