员工在非因公负伤在医疗期内单位是否继续为员工缴纳社保医保?

更新时间:2011-05-13 16:40:54
问题描述:
员工在非因公负伤在医疗期内单位是否继续为员工缴纳社保 医保?
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2位律师解答
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  • 誉博胡律师
    服务地区:重庆-重庆
    双方仍存在劳动关系,单位应当给劳动者缴纳社会保险。
    若仍有疑问,可以电话咨询联系。
    2011.05.13 16:01:53
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
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    应该继续缴纳。
    2011.05.13 16:40:54
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职工医保门诊可以报销吗
职工医保门诊可以报销吗
社会保险 130278
企业未缴纳社保,职工非因公负伤,医药费如
符合医疗保险费用部分的,可向单位主张报销;具体事宜可委托律师提供法律帮助。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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非工伤的医疗期间,社保的个人缴交部分是公司还是仍
社保的个人缴交部分由个人承担。
全部7个答案 >
888 人咨询过
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企业是否可以为员工缴纳个人农保
您好,需缴纳社保;
全部4个答案 >
888 人咨询过
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我自己补交企业职工保险,医保单位是否接受
可以自己缴纳,一般是接受的。满意回复,请点击采纳。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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企业是否只给员工缴纳社保和医保
社保包括医保,其他还有工伤、生育、失业、养老等,另外,还要为员工缴纳住房公积金。
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888 人咨询过
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企业是否只给员工缴纳社保和医保?
这些问题,不仅仅是法律问题,由各地政府自己规定,各地标准不一,请咨询当地社保部门或有这方面经验的当地律师。 天津 杨律师 1317483153
全部4个答案 >
888 人咨询过
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