公司不签劳动合同我该怎样维权?

更新时间:2011-05-03 21:44:47
问题描述:
我是09年底进的公司,但公司的营业执照中显示的公司成立日期则是2010年5月份的!直到今天,公司也还没有与我们任何一位员工签订劳动合同,更不要说什么保险了!       我们公司现搬到了深圳市宝安区(注册地则是在福田区);每次发工资都是没有工资条的,直接打入个人银行卡上(经常会拖时间);也没有工作服;我不知道我具体该怎样去维权?       若去申请劳动仲裁的话,我需要提供什么证据?打赢的几率怎样?公司需承担什么责任及会有多少赔偿呢?请好心人帮忙指教!感恩
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王全斌律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,你可以以公司未签订劳动合同、未购买社保等为由解除与公司的劳动关系,要求公司支付你未签订劳动合同的双倍工资差额、解除劳动合同的经济补偿金以及补缴社保等,为公司拒不支付可到福田区申请劳动仲裁。仲裁你可提交银行转账记录等证明劳动关系,其他证据可在律师协助下查找,处理得当胜率很大。
    2011.05.03 21:44:47
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  • 张高爽律师
    服务地区:广东-深圳 136-6229-3989
    咨询我
    可以向劳动部门投诉
    2011.05.03 11:19:02
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  • 文华律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,如果你在公司成立之日起12个月内其、提起仲裁,还有希望主张未签合同的双倍工资。
    2011.05.03 10:20:02
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  • 张伟律师
    服务地区:广东-深圳
    可以申请劳动仲裁,证据收集建议在律师指导下进行,具体可来电咨询。
    2011.05.03 10:26:36
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  • 张勇律师
    服务地区:广东-深圳
    公司若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。
    公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。
    建议你们保留好相关证据,及时与律师联系。
    2011.05.03 11:28:20
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  • 林凤律师
    服务地区:广东-深圳
    去银行打个帐户流水单,可以证明该公司给你发了工资,构成事实劳动合同关系。
    2011.05.03 11:31:06
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  • 李浩律师
    服务地区:广东-深圳
    可以提起仲裁维权,证据包括银行转账记录等,如需帮助,可来电咨询。
    2011.05.03 14:07:03
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不给签劳动合同怎么维权?
可申请劳动仲裁维权,要求单位支付经济补偿金和补缴社保等。
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公司不签劳动合同如何维权
你好!协商不成,申请劳动仲裁,主张双倍工资、补缴社保、经济补偿金等。
全部7个答案 >
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公司在深圳市因搬迁至其他城市,员工签订无限期劳动合同(已入职17年),请问赔偿标准是N+1还是2N范
工厂市内搬迁有赔偿,工厂市内搬迁,证明公司和员工于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,员工不愿去公司新的工作环境继续履约,导致劳动合同解除的,有经济补偿
全部3个答案 >
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公司从深圳搬迁去河源市,我不想去,要求公司安照N+1赔偿,公司不愿意?
公司搬迁,员工不想去,一般不会得到赔偿。若属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达
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我在深圳做保安十几天了,现在不想做了,可以提前三天辞职结工资走人吗,老板说要提前一个月
法律分析:不可以。建议及时协商处理处理不了可以投诉到劳动局。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以辞职。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条
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工厂从深圳搬到中山,未签劳动合同或者劳动合同刚好到期,公司如
裁员分为合法裁员和非法裁员,支付的赔偿是不一样的。合法裁员是根据《劳动合同法》的规定裁员,并支付经济性补偿。非法裁员为未按照法律规定裁员,是需要支付赔偿金的。经
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