六级伤残都能得到那些赔偿?

更新时间:2011-04-19 10:56:56
问题描述:
我是一家中外合资企业的员工,因工伤,评为六级伤残.如自愿提出解除合同,除了一次性伤残补助金一 次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金之外,我还能得到那些补偿?如经济补偿金\后期医疗费用\精神损失费\营养费这些我能得到补偿吗?
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    职工因工致残被鉴定为六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,六级伤残为14个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
    经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    2011.04.19 10:56:56
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