台企强行调岗
更新时间:2011-04-04 14:03:50
问题描述:
我是一台企生产管理工作者,1991年-2011年,(从员工做起)。工厂不断扩大,投资人2002年另立新厂,重新注册。2006年注消老厂工商登记改为个体,(2002-2008.10)两厂同时经营,2008年11月1号两厂合并。好话劝辞买断工龄,合同新签3年,14个月后违法解雇,中院判决继续履行劳动合同,单位强行调岗,我该如何应对?申请强制执行?还是申请劳动仲裁?请资深法律顾问援助,谢谢!
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询