关于病假工资的计算

更新时间:2011-04-05 18:02:47
问题描述:
您好,请问,我在一家单位工作了不到两年,有一个月,因为生病住院,休假十五天,假条手续齐全,我那个月出勤7天,含法定3天,病休15天,单位给我发的是:北京市最低工资标准1160/28天*15天*80%+=497.14
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陈绪文律师
    服务地区:湖北-十堰
    你可以找单位协商一下。
    2011.04.05 18:02:47
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