我的工资该怎么要回?

更新时间:2011-03-26 07:50:13
问题描述:
我在一家服装企业做销售,从2009年2月做到2010年1月,当初和公司口头协定月工资一千元业务提成百分之三,到年底结算,没有签订书面合同。从2009年2月到2010年1月我的销售额有70多万,销售额的百分之三提成也有2万多,加上底薪1.2万,今年我的工资有3万多。现在要结工资了,公司以各种借口拖欠我的工资,我应该怎么办才好???
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6位律师解答
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  • 温献宏律师
    服务地区:北京-北京
    申请劳动仲裁,要求给付工资,因未签订劳动合同,可主张双倍工资
    2011.03.25 19:41:40
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  • 王同林律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁。
    2011.03.25 19:15:35
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  • 邸顺红律师
    服务地区:北京-北京
    申请劳动仲裁,与律师面谈
    2011.03.25 19:21:06
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  • 李同红律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁
    2011.03.25 20:10:03
    点赞
  • 赵清伟律师
    服务地区:北京-北京
    所有能证明你跟公司存在劳动关系的证据,越多越好,这非常重要,因为这是获得胜诉的基础;其次,再跟单位协商解决的时候,最好同时录音取得证据。总之,我的建议是,既然单位以各种理由拖欠,那么最好尽快通过法律途径解决,劳动争议的案件,越拖对你越不利,所以最好委托专业律师代理为妥,如果需要,可以直接联系我。
    2011.03.25 20:47:03
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  • 赵江涛律师
    服务地区:北京-北京
    可以申请劳动仲裁。
    2011.03.26 07:50:13
    点赞
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如果是工资,提起劳动仲裁要求对方支付. 如果是其他欠款,直接起诉要求对方给付.
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