职工做的不好,公司经济不好想辞退职工怎么做不出现纠纷

更新时间:2011-03-05 16:17:34
问题描述:
职工做的不好,公司经济不好想辞退职工怎么做不出现纠纷
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3位律师解答
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  • 芦映律师
    服务地区:江西-南昌
    你好,提起一个月通知用人单位
    2011.03.05 16:17:34
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  • 黄咸辉律师
    服务地区:江西-赣州 180-4669-8339
    咨询我
    提前30天通知并支付经济补偿金
    2011.03.05 15:35:03
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  • 姚飞军律师
    服务地区:江西-南昌
    按劳动合同法办。
    2011.03.05 15:21:12
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我们是非农业户口,今天公司通知辞退,可是现在我们该获得什么利益.谢谢指教.
如果是合法解除劳动关系的,可以要求公司支付1个半月工资的经济补偿金,如果是违法解除劳动关系的,可以要求公司支付3个月工资的赔偿金。
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关于辞退员工的通知
关于辞退员工的通知
解雇裁员 46392
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公司辞退职工
公司应支付你经济补偿金,如协商不成可申请劳动仲裁维权。
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辞退员工通知
辞退员工通知
解雇裁员 28922
企业辞退员工
企业辞退员工
解雇裁员 13463
单位辞退职工
我国劳动合同法对此有很明确的规定,你可以先查看一下,还需要咨询再联系
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企业解散辞退职工
应当支付补偿。
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有没有这方面的法律条款,我想知道辞退的程序和手续。避免以后的纠纷。
应当按照公司的规章制度进行处理即可。可以开除。
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