连续工龄计算问题

更新时间:2011-02-28 22:19:14
问题描述:
某事业单位一职工因1988年10月外出未归,1989年1月单位对其作出自动离职的处理(经主管部门批准),2000年8月人事部门行文\"聘用”该\"同志......工作,试用期一年”,现该同志要求将其离职前的工龄合并计算。请问:该同志离职前的工龄能否与重新聘用后的工龄合并计算呢?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 黄永威律师
    服务地区:贵州-贵阳
    依政策,不行。
    2011.02.28 22:19:14
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