上班时间被人打了是工伤吗

更新时间：2011-01-31 21:00:44

问题描述：

6月份期末考试，一个学生（年满18岁）迟到未到，班主任电话叫他赶快来考试，学生很不高兴，在第一场考试结束后休息间，老师去跟他说，考试迟到超过半小时不给考试的，叫他下场考试不要走。这个学生在教室当众连续打三耳光，把老师打伤了。该事情从法律角度如何处理才妥当？算工伤吗？

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李勇律师
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可以确定的是属于工伤范围但你的情况很可能够不成伤残等级认定工伤级别就很困难

2011.01.31 17:55:12

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王俊律师
服务地区：山西-太原

可以主张

2011.01.31 21:00:44

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