我们可以起诉吗?
更新时间:2011-02-05 15:41:12
问题描述:
我是一名汽车驾驶员。在一家私营商砼公司上班。我们实行两班倒制度,每天工作12小时。全年无休(春节放假7-10天除外)薪酬:底薪800+安全奖500+每趟提成10+话费补贴50,就是我们的月收入。取暖降温与我们无缘,《劳动法》规定的三金也与我们无缘。更别说过节费呀、奖金呀、十三薪呀,更是无缘。有时真怀疑,我们是不是生活在共产主义社会?保护劳动者的法律法规、党和政府的恩惠我们怎么感觉不到,享受不到呢?老板很抠:春节放假还扣10元话费补贴,谁家里要有事儿请个三两天假还要扣底薪。我们对他够宽宏的了,可他对我们就不会大量。几年前刚来时老板还说是:干的时间长的每年再涨20-30的工龄月工资。屁!骗了我们。请问:我们可以起诉公司吗?公司具体在哪些方面有不符合《劳动法》和对我们有侵权?恳请给我们一一详细列举额。帮帮我们吧!!!
叩!!!
农民工
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