莫名奇妙的开除通知书

更新时间:2011-01-30 23:42:23
问题描述:
我是港资企业的一名员工,在厂里做了十年零九个月,昨天,一纸开除通知书让我莫名其妙,没有任何赔付,我想请教律师,我该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 杨佩金律师
    服务地区:广东-深圳
    可申请劳动仲裁,要求赔偿。
    2011.01.30 23:42:23
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我在一个私营工厂上班有一年多,进厂时签7令同,昨天无故被开除。我能向工厂提出賠赏吗?如何做?
被老板无缘无故辞退,可以收集证据,然后申请劳动仲裁。要求用人单位支付违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
昨天公司突然给了我解雇通知书,合同签了三年,到昨天为止我在公司工作了16个月零25天,公司按照去年的
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
无缘无故被开除
1、如果公司未与你签订劳动合同的,可以要求未签订劳动合同的双倍工资的 2、如果公司没有合法的解除理由的,依法应当承担相应的经济补偿的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
莫名其妙的开除
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位工作的年限,工作时间每满一年,发给相当于一个月工资的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
莫名其妙的开除
申请劳动仲裁解决.你打电话吗?
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
无缘无故被开除
可以申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 60
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
沈阳中盾所律师
近期帮助 24142 人
网贷结清欠款,逾期记录怎么消除
1分钟前
张发达律师
近期帮助 2570 人
你好请问起诉离婚需要多少钱
3分钟前
信琅律师
近期帮助 1038 人
起诉要本人到场吗
3分钟前
张晨光律师
近期帮助 6079 人
淘宝上买的衣服里面有虫子,请问怎么维权呢
刚刚
张宏伟律师
近期帮助 9475 人
你好请问起诉离婚需要多少钱
9分钟前
张晨光律师
近期帮助 6079 人
不卖养老保险是不是违规的?
9分钟前
张晨光律师
近期帮助 6079 人
拖欠工资可以仲裁离职要求N+1吗
11分钟前
赵红生律师
近期帮助 41553 人
我在360借条银行卡号错了被冻结了合同签了我还需要还款吗,负法律责任吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询