没签合同应该得到的赔偿

更新时间:2011-01-24 18:39:35
问题描述:
我于2009年7月到达州一民营医院工作至今,院方一直没与我签合同,保险这些都没买,待遇是死工资,值班没值班费,节假日上班无加班费用。我想辞职,这样我有权利要求院方赔偿吗?原本我们医院有个人辞职和我的情况一样,但是到劳动局去咨询这事,但是一听说是我们医院那里就不理他了。据说院方和劳动部门关系硬。这样我该怎么办?
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4位律师解答
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  • 刘江律师
    服务地区:四川-达州 189-8289-3232
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    首先,您可以获得双倍工资,相应的社保单位应当购买,您可以投诉到劳动局或直接申请仲裁解决即可。
    2011.01.24 18:39:35
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  • 严亨春律师
    服务地区:四川-达州 135-6835-1705
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    可以劳动仲裁或者起诉
    2011.01.21 19:19:55
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    已帮助1761742 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    到劳动仲裁部门请求劳动仲裁,或者到劳动局的上级部门投诉
    2011.01.20 23:43:37
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  • 蒋信斌律师
    服务地区:四川-达州
    关系再硬硬不过法律的硬性规定,你完全可以依法申请劳动仲裁。
    2011.01.22 11:27:36
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未签合同的赔偿
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全部6个答案 >
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没有签合同的赔偿
可要求双倍支付工资。
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公交车上乘客无一切前兆自己跳窗.车主送医院抢救无效死亡.立案是意外死亡.保险公司不负责赔偿.死者家属
车主不需要赔偿。 如果没有其它原因,公司收回经营权应属于违约,具体要看你们的协议。
全部6个答案 >
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