劳动法规定的最低年龄是多大啊?

更新时间:2011-01-24 11:45:06
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劳动法规定的最低年龄是多大啊?
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    劳动法》第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
    第五十八......未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者
    2011.01.20 18:03:12
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  • 喻远军律师
    服务地区:四川-成都
    最少是16周岁。
    2011.01.21 09:58:03
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  • 白小红律师
    服务地区:四川-绵阳
    最低是16岁。
    2011.01.24 11:45:06
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童工年龄
童工年龄
童工 30597
劳动法2n赔偿金规定
劳动法2n赔偿金规定
民法典 10753
最低打工年龄是多少??打工年龄要高于多少?
劳动法规定的工作最低年龄要求是年满16周岁。特殊的行业可降低标准。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育
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签订合同的最高年龄是多少岁是有效的?
认定合同效力要从两个方面进行判断。一是否具备生效的条件,合同生效的条件有:合同当事人双方是否具有民事行为能力,意思表示是否真实,合同内容是否违反法律行政法规。二
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