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未事先通知，就降工资
更新时间：2011-01-15 17:09:20
问题描述：
行政人员于12月通知本人有可能即将降本人的工资，并未明确说于何时开始降，十二月中旬的时候在发放十一月工资条时，发现公司将本人十一月的工资给扣了，这样合法吗？
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您好，这个不合法，对方没有事先尽到告知义务，劳动合同带有欺诈性质。
2011.01.15 17:09:20
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