员工合同到期后公司是否可以压一部分工资一年之后再付

更新时间:2010-12-30 23:39:50
问题描述:
员工合同到期后公司是否可以压一部分工资一年之后再付
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  • 成永国律师
    服务地区:湖北-襄阳
    你好,不可以。。违法。。

    [需要律师请与我电话预约时间,到办公室面谈诉讼相关事宜及收费标准,请您保存本律师的电话号码,有法律问题可随时电话咨询!]
    2010.12.30 23:39:50
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助779202 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好!不可以。
    2010.12.30 11:40:20
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助773822 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    法律没有这样的规定,公司的行为违法,你可以到当地劳动局劳动监察大队举报
    2010.12.30 13:59:22
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  • 侯健怀律师
    服务地区:安徽-淮南
    违法劳动合同法规定,依法应当双倍支付。
    2010.12.30 11:31:34
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辞工到期了能不能向公司要求一次性付清工资
公司应在你离职后三日内结清工资,如不结清,你可去劳动局投诉或申请仲裁
全部3个答案 >
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工期到期后不允许离职,工资能否全部扣除?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
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辞工到期了,公司是不是要一次性结清工资?
你好,辞职需要提前一个月向用人单位提出申请,等被批准,完成交接任务后,走时工资应该一次性给你结清的
全部3个答案 >
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请问合同期满后老板辞退员工,但是还有两个月的工资
向劳动监察机关投诉或向仲裁委申请仲裁。
全部2个答案 >
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