最新上海外来人员工伤赔偿标准

更新时间:2010-12-28 14:23:31
问题描述:
您好,请问不久前上海是不是对外来务工人员工伤赔偿标准做了调整,在哪部法规呢?我对这方面比较关心,谢谢解答!
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 方西乾律师
    服务地区:河南-洛阳
    外来从业人员因工死亡的,其直系亲属按《关于贯彻〈上海市外来从业人员综合保险暂行办法〉的实施细则》规定享受的由综合保险基金一次性支付的丧葬补助金、因工死亡补助金和供养亲属抚恤金等三项待遇合计标准调整为120个月的上年度全市职工月平均工资。

      另外,外来从业人员因工致残七级至十级的,其按《实施细则》所附《工伤保险待遇一次性支付表》享受的由综合保险基金一次性支付的待遇标准调整为:致残七级的,7万元;致残八级的,5.2万元;致残九级的,3.5万元;致残十级的,2万元。
    2010.12.28 14:23:31
    点赞
  • 赵战武律师
    服务地区:河南-洛阳 138-0388-1695
    咨询我
    工伤赔偿项目
      1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付,需要护理,单位没出人护理的,单位需按当地标准支付护理费。
      2、停工留薪期待遇:治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构出具意见,由劳动能力鉴定委员会确认,一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊可以申请延长,经劳动能力鉴定委员会确认,最多延长12个月。停工留薪期的具体确定程序,按各地的规定执行。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。
      3、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金:标准为标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
      4、一至四级伤残的保留劳动关系,退出工作岗位,由工伤保险基金按月支付相应的伤残津贴,五、六级伤残的单位难以安排工作的,由单位支付伤残津贴。
    五至十伤残的,如果合同期满终止,或本人提出解除劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由单位支付一次性伤残就业补助金。各地的标准不尽相同,按当地标准执行。
    2010.12.28 08:10:01
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助267754 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    咨询当地劳动部门。
    2010.12.28 08:44:57
    点赞
  • 周学才律师
    服务地区:河南-洛阳
    工伤赔偿标准
    【一】一级至四级伤残待遇标准
    (一)一次性伤残补助金
    1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
    2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
    3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
    4、四级伤残补助金=本人工资x21个月
    (二)按月享受伤残津贴(按月支付)
    1、一级伤残津贴=本人工资×90%
    2、二级伤残津贴=本人工资×85%
    3、三级伤残津贴=本人工资×80%
    4、四级伤残津贴=本人工资×75%
    (注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)
    【二】五级、六级伤残待遇标准
    (一)一次性伤残补助金
    1、五级伤残补助金=本人工资×18个月
    2、六级伤残补助金=本人工资×16个月
    (二)伤残津贴
    1、五级伤残津贴=本人工资×70%
    2、六级伤残津贴=本人工资×60%
    (注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)
    【三】七级至十级伤残待遇标准
    (一)一次性伤残补助金
    1、七级伤残=本人工资×13个月
    2、八级伤残=本人工资×11个月
    3、九级伤残=本人工资×9个月
    4、十级伤残=本人工资×7个月
    (二) 劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。(注:具体可以查看各省的工伤保险条例实施办法)
    【四】工亡待遇标准
    (一)丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月
    (二)一次性工亡补助金=上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
    依据国家统计局公布的最新数据,2017年度全国城镇居民人均可支配收入36396元。故2018年度一次性工亡补助金标准为36396元×20=727920元。(注:一次性工亡补助金全国统一,同命同价)
    (三)供养亲属抚恤金标准为:
    配偶=工伤职工生前本人工资×40%,
    其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%
    (注:孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。)
    2010.12.28 05:10:01
    点赞
  • 于继春律师
    服务地区:河南-郑州
    工伤保险条例。
    2010.12.28 09:24:34
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
深圳最新工伤死亡赔偿标准
一般为六十六个月的深圳上年度工资。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
一般工伤赔偿标准
一般工伤赔偿标准
工伤索赔 48470
深圳最新工伤死亡赔偿标准
1、可以获得工伤赔偿,如果没买社保,全由工厂承担,如果买了社保,可以向社保局申请 2、车主要赔偿人身损害赔偿 两者均可以请求,如需帮助,欢迎咨询。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
南京工伤赔偿标准
具体赔偿标准建议带材料和律师当面洽谈。如需帮助可直接联系丁正东律师。咨询不收费 !服务宗旨:“诚信执业、服务至上”!
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
南京工伤赔偿标准
赔偿项目包括一次性工亡补助金、丧葬费、供养亲属抚恤金。具体计算标准各地不一样,建议委托律师。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
黄文基律师
近期帮助 1215 人
快递包装有问题,需要我接电话核实具体情况怎办?
8分钟前
高宏图律师
近期帮助 33043 人
有人捏造事实损害我的个人名誉
9分钟前
高宏图律师
近期帮助 33043 人
工资旷工扣完倒欠老板钱合法吗
10分钟前
刘丽艳律师
近期帮助 4969 人
别人欠我钱一直拖着不还怎么办
21分钟前
党东月律师
近期帮助 1352 人
你好,我家小猫在同一家宠物医院打了三针疫苗,但是对方不给我疫苗本,怎么办
26分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 15404 人
我那个医保断交三个月后面又开始交了,现在医保卡余额只显示后面的余额一千多块,这个还能追回吗。
26分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 15404 人
我那个医保断交3个月,后面又交了一年多,现在我医保卡余额只有一千多,前面五年的余额没有了,这个怎么处
28分钟前
吴国公律师
近期帮助 34694 人
农村土地纠纷怎样处理
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询