员工出现工伤七级伤残，单位需赔偿多少？

更新时间：2010-12-20 10:02:52

问题描述：

我单位员工在工作期间被机器弄伤右手，工伤鉴定为七级伤残，这种情况，我单位还需要对员工有哪些赔偿？

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曹顺海律师
服务地区：山东-德州 189-0534-1083

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１２个月的本人工资，41个月的德州市平均工资。还有误工费、护理费、伙食补助等

2010.12.20 10:02:52

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张伟律师
服务地区：黑龙江-大庆

】《工伤保险条例》规定：职工因工致残被鉴定为七级伤残的享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为12个月本人工资；
（二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资，本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。
《劳动合同法实施条例》第二十三条规定：用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

2010.12.19 09:03:44

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田树森律师
服务地区：山东-德州

你好，既然你所述情况为工伤，且已经评定为7级伤残，依据实际案情，分析如下：
根据《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资　　（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
另外结合山东工伤保险条例实施办法的规定：一次性工伤医疗补助金的具体标准为：7级16个月的本人工资，一次性伤残就业补助金的具体标准为：7级25个月的本人工资。
综上，以上各项合计53个月本人工资。
以上回复，供你参考，希望对你有所帮助。
如需帮助，请电话联系。建议你永久保留我的手机号码，从此你将拥有自己的法律顾问。

2010.12.19 09:11:49

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孙连波律师
服务地区：山东-德州

出医疗费、护理费等以外，还应包括从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金；
一次性工伤医疗补助金的具体标准为：7级16个月的本人工资；
因工致残被评定为7至10级的伤残职工，职工本人要求解除或终止劳动合同并经企业同意的，由企业发给伤残职工本人工资10至25个月的一次性伤残补助金。
希望对你有所帮助，如还有不明之处，可电话咨询，孙连波律师将竭诚为你服务。

2010.12.19 09:58:11

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张峰律师
服务地区：山东-枣庄

除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

2010.12.19 10:50:31

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李晶晶律师
服务地区：山东-德州

一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资　　（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
另外结合山东工伤保险条例实施办法的规定：一次性工伤医疗补助金的具体标准为：7级16个月的本人工资，一次性伤残就业补助金的具体标准为：7级25个月的本人工资。

如需要帮助可电话联系

2010.12.19 16:25:15

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孙新军律师
服务地区：山东-德州

一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资　　（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
另外结合山东工伤保险条例实施办法的规定：一次性工伤医疗补助金的具体标准为：7级16个月的本人工资，一次性伤残就业补助金的具体标准为：7级25个月的本人工资。

如需要帮助可电话联系

2010.12.19 16:35:29

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