计件加班有加班费吗

更新时间:2010-12-05 19:49:38
问题描述:
天天上班计件12小时一个月30天,有没有加班费
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    超过正常工作时间的部分按百分之五十计算加班工资。
    2010.12.05 18:17:00
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  • 秦宇律师
    服务地区:江苏-无锡 138-0617-2801
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    需要支付超过法定工作时间的加班费
    2010.12.05 19:49:38
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    已帮助1048718 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    根据《劳动法》,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。实行计件工资的劳动者,在完成基本定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,按照不低于其本人法定工作时间计价单价的150%支付其工资,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。根据以上规定,实行计件工资制度的单位,由企业安排劳动者在标准工时以外延长工作时间或者在法定休假日工作的(非劳动者自愿延长),应当根据上述规定,调整计件工资单价,在计件工资的核算中体现出延时工作的加班工资。
    2010.12.05 16:56:13
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  • 房修楼律师
    服务地区:江苏-苏州
    你好,工资计算方式只是工资的一种方式而已,只要用人单位超过了劳动法规定的工作时间,就应当计算加班费。
    2010.12.05 17:50:09
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我们在工厂上班,一个月休息一天,每天工作加班到晚上九点个人计件,有没有加班费
你好,加班费是法定应该支付的,你可申请劳动仲裁,或向劳动监察大队投诉
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计件没有加班费
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加班没有加班费
加班工资是工资的一部分,奖金是公司给员工的物质奖励,两个是两码事。
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加班没有加班费
加班没有加班费,劳动者可以向劳动行政部门进行投诉,或向劳动争议调解委员会申请调解,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的情况下可以向法院起诉。
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加班没有加班费
你好!若能证明加班事实,可要求依法支付加班费
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