意外险赔偿能否扣除工伤赔偿

更新时间:2010-11-11 11:59:23
问题描述:
公司私下为职工买了意外伤害险,职工发生工伤后,保险所赔金额能否抵减公司应付职工的工伤费??
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  • 张高爽律师
    服务地区:广东-深圳 136-6229-3989
    咨询我
    不能,可以要求公司支付
    2010.11.11 11:59:23
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助736395 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    不能,法律关系不一样
    2010.11.10 16:01:03
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  • 周海明律师
    服务地区:湖北-武汉
    意外伤害险是商业保险,它的赔付不能抵减公司应付的工伤赔偿责任。
    2010.11.10 16:22:59
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  • 杨佩金律师
    服务地区:广东-深圳
    不能。
    2010.11.10 17:46:38
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企业只为职工购了团体人身意外伤害险,没买工伤保险,在获得人身意外伤害险赔偿后,还能要求工伤赔偿吗?
工伤赔偿不等同于工伤保险,请求工伤赔偿与享受工伤保险待遇亦不同。所以,工伤赔偿必须符合受伤害的法定原因。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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员工出现工伤事故,但是公司给员工买的意外险。员工在得到保险公司的赔付后,还能主要要求工伤赔偿吗,
工伤赔偿可以先找用人单位主张,一般是按照社保机构确认相关的赔偿。
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请问工厂的这种做法合法吗,是不是可以做工伤鉴定了?因为对工伤鉴定这类**的程序还不太清楚
我在重庆XX建筑公司承接一个装修工程,在施工的过程中,有一个工人受伤了花了11万的医疗费。请问责任属于XX建筑公司还是属于我?如果是属于我,应是多少?
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出工伤,左侧4根肋骨骨折,财产归村里所有。没有工伤鉴定。是否可以办工伤鉴定?怎样同村里
可以找村里、厂里协商要求赔偿。只要你能证明没有间断过主张权利,可以向法院起诉。要求按照人身伤害赔偿。
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就是深圳这边酒吧入职,他们都说要收400块钱,这是真的吗?
仅就深圳来说,劳动者是可以要求用人单位承担一定比例的律师费。 在一起劳动争议处理整个过程中(包括仲裁、诉讼、执行等阶段),劳动者胜诉的,用人单位最高承担劳动者支
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