在职人员死亡后应支付的丧葬费、亲属抚养费及困难补贴规定

更新时间:2010-11-09 08:33:08
问题描述:
我的姐夫在法院工作,现在职,最近因突发心肌梗死不幸去世,我姐属下岗职工,女儿大学毕业正在待业,儿子正在上大学,全家人原靠姐夫的工资维持生计,现在无固定收入来源,象这样的情况,国家对丧葬费、遗属补贴、亲属抚养费、困难补助、低保是如何规定的?
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  • 李景玉律师
    服务地区:河北-廊坊
    1、丧葬费:六个月上年度月平均工资;
    2、一次性工伤补助金:48个月—60个月上年度月平均工资;
    3、供养家属抚恤金(按本人工资比例):配偶40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月为40%,
    2010.11.09 08:33:08
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在职员工医病死亡,丧葬费和抚恤金支付的规定
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在职员工医病死亡,丧葬费和抚恤金支付的规定
1,丧葬补助费:支付标准为其死亡时本市上年度城镇职工月平均工资的3倍; 2,一次性抚恤金:抚恤金以其死亡时本市上年度城镇职工月平均工资为基数。供养直系亲属为1
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