没签合同,没说试用期,没工作一个月可以拿到工资吗

更新时间:2010-10-29 10:30:17
问题描述:
我在一家小工厂上班,没签合同,没约试用期,没做够一个月可以拿到工资吗
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7位律师解答
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  • 张高领律师
    服务地区:河南-郑州
    可以的。
    2010.10.28 17:41:59
    点赞
  • 张高爽律师
    服务地区:广东-深圳
    应该发给工资
    2010.10.28 18:13:48
    点赞
  • 黄卡律师
    服务地区:广东-深圳
    可以的
    2010.10.28 20:55:44
    点赞
  • 徐峰律师
    服务地区:广东-深圳
    可以.
    2010.10.28 20:57:00
    点赞
  • 杨佩金律师
    服务地区:广东-深圳
    可以。
    2010.10.28 22:05:26
    点赞
  • 李雪波律师
    服务地区:广东-深圳
    可以要求支付工资。
    2010.10.28 23:12:56
    点赞
  • 张伟律师
    服务地区:广东-深圳
    工厂应该支付工资
    2010.10.29 10:30:17
    点赞
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老板没签合同,说我试用期没有提成,这对吗?
试用期也是需要签订劳动合同的。
全部7个答案 >
888 人咨询过
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试用期没领到工资
先打电话问问情况,确认事实。如果确实没有的可向,用人单位劳动部门投诉。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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试用期竟没有工资
试用期竟没有工资
试用期 35057
没签合同,试用期过
支付经济补偿金。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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试用期没签合同,
劳动合同法第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; 你可以要求公司证明你不符合录用条件
全部1个答案 >
888 人咨询过
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