公司未跟员工签劳动合同不满三个月被辞退

更新时间:2010-10-22 06:08:52
问题描述:
公司未跟员工签劳动合同不满三个月被辞退,公司是否应该按每月工资的双倍支付和给予补偿金呢?
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    可申请劳动仲裁维权
    2010.10.22 06:08:52
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