因公事造成的纠纷

更新时间:2010-10-19 12:21:06
问题描述:
你好,事情是这样的,我老公因为安排工作不平的原因,导致下面的员工有所不满,发生口角后,被打断鼻梁骨,当时公司和当事人曾打过招呼说由当事人承担一部分费用,公司承担一部分费用,现在当事人的工资不足以付医疗费用和其他的误工费,营养费,精神损失费等等,请问这个事情公司应该承担多少责任?有没有义务负担另外的费用?谢谢
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 鲁贺林律师
    服务地区:北京-北京
    这种情况可以先申请工伤认定,如果属于工伤则可以要求单位赔偿。
    2010.10.19 10:54:32
    点赞
  • 程良荣律师
    服务地区:浙江-杭州
    民事诉讼
    2010.10.19 12:21:06
    点赞
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