孕妇劳动保障
更新时间：2010-10-18 13:08:11
问题描述：
我是09年3月到我A单位上班的，因为A单位是事业单位，我是属于里面一个项目的工作人员，但是不是正式工，是由A单位指定我和B单位签约，把我的关系挂靠在B单位帮我交金，我于09年8月签约的，到10年8月合同满期，没有续签，但是仍旧在A单位工作，依旧是A单位委托B单位帮我交金。我于10年3月怀孕，我想问一下，因为今年8月合同期满没有续签，但是我继续在A单位工作的，我们的劳工关系是否存在，还有现在这个项目完成了，A单位意思说是说给我一比补偿金，因为我11月份就要生产，到明年11月份是哺乳期满，那这个补偿金应该怎么算？我该怎样维护我的权益？
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