在国营建设单位连续工作30年的合同工的待遇
更新时间：2010-09-16 00:52:39
问题描述：
我从1990年与国营某建筑公司签订了10年的合同（农民合同制工人）；2000年6月份合同到期后，单位按每年补发1个月工资（北京市最低工资标准）补发了钱，2000年8月又给我签订了一年的合同，并且每年给续订合同，一直到2007年，劳动法出台后，公司把我们给推向社会，单位让我们签订什么（竟知业）合同（某个竟知业公司）。过了一年后单位又让签订了2年的合同，后来再签合同时，连竟知业公司都给换了，并且连合同都没给本人。请问公司是不是钻法律的空子。连续工作10年的，公司不给签订无固定期合同。并且公司给找了个社会的竟知业把我们给推向社会（单位给拿的合同，让我们签字）是不变相的欺骗劳动者，本人到现在一直还在这个公司上班。并且上的三险，本人也没有票据。我到现在应该怎样对待，（这个单位像我这样的人，不少）他们也一直这样听知认知。
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