关于我们公司搬迁,有100200多人不想过去,这样我们公司该如何对以下员工承受法律的赔赏!

更新时间:2010-07-26 22:47:49
问题描述:
律师您好! 关于我们公司搬迁,从中山民众—搬到—高平,有100-200多人不想过去,这样我们公司该如何对以下员工承受法律的赔赏!
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3位律师解答
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  • 王哲律师
    服务地区:广东-广州
    已回答你
    2010.07.26 22:12:34
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  • 朱志强律师
    服务地区:广东-中山
    可要求公司支付经济补偿。
    2010.07.26 22:37:54
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  • 李彦彬律师
    服务地区:广东-中山
    根据法律规定,员工不愿意搬走,双方可以协商一致解除劳动合同,不需要支付补偿金,如果是公司单方解除合同需要支付经济补偿金。
    2010.07.26 22:47:49
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请问公司要从深圳搬迁到中山,我们会有赔偿吗?我们很多员工都连续在公司做了十多二十年了应该怎么样赔偿?
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的
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律师你好:我想咨询一下,公司搬迁,搬到本市内,如果不想去的话,有没有得赔偿?合同上面没有写工作区域,
公司搬迁,员工不去,没有经济补偿。企业在本市行政区域内搬迁,职工上下班可乘坐本市公共交通工具,或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件,对职工生活未造成明
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你好!贵公司从深圳分批搬迁河源,对于不过去的,也不接受换岗位的员工,该如何申请赔偿?
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的
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公司搬迁到下沙,解除与某某公司的劳动关系或合同关系。他们的行为对不对?
1,加班的按加班的工资标准支付; 2,用人单位从用工之日起满一个月后不与劳动者签订书面劳动合同的,要每月支付双倍工资; 3,单位辞退你们的(如你们存在违法违
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现在基本工资为2000元月(不包括补贴)签了3年.现在公司预计下月未要搬迁,公司最少可以补多少钱给我
你与公司签订了劳动合同,成立劳动关系,而公司搬迁办公地点视为改变劳动合同,此时需要双方同意后,你有权拒绝公司的行为。如果因此导致合同关系的终止,可以向公司要求支
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关于公司搬迁
如果原合同中明确了工作地点是广州,则公司的行为属于变更劳动合同,需要你们同意.如果不愿意去东莞,建议与公司协商解除合同.由公司按一年一个月标准补偿.
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