员工交押金没签合同要求退款

更新时间:2010-07-26 16:44:56
问题描述:
我在一家酒店工作七天觉得好累时间很长,刚来时他押了我200,我想走他不给,,我要求他退给我押金,其他上班的天数就算拉,他说你已过3天不能给你,你这时候走什么都不会退,而且我来时,他又没跟我说,如果是这样我当时不会来。我又没和他签合同,他凭什么押我钱,毕竟打工的也不容易,我也是刚读书出来不久,觉得太可恶拉,从来都没见过这种地方。
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 代浩律师
    服务地区:湖南-长沙
    有押金条的话,和其它工作证明的话,可以向长沙市劳动局投诉,投诉电话:12333.
    2010.07.26 00:01:41
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  • 杨文律师
    服务地区:湖南-长沙
    他们无权收取押金,且必须支付劳动报酬。
    2010.07.26 07:59:57
    点赞
  • 龙震律师
    服务地区:湖南-长沙
    你好,酒店收取押金的行为违反劳动法,请向劳动局投诉,酒店必须全额退还;另外需按照你的实际工作天数计算工资,没有签订劳动合同,需支付你双倍的工资。
    2010.07.26 16:44:56
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签合同交押金
劳动合同不允许向劳动者收押金,你可以行当地劳动部门举报。
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交了押金,但没签合同,押金可以退吗
要看未签及未签成的原因而定。
全部4个答案 >
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