在公司工作得了腰椎盘突出,可以要求赔偿吗?

更新时间:2010-07-06 17:57:00
问题描述:
律师同志: 您好! 本人在深圳一家公司工作,由于公司要求只能站着在流水线上一天工作12个小时,工作1年后,由于腰部疼痛在医院检查出是腰椎盘突出,上个月月初由于疼痛难忍就辞职修养一个多月,但是现在还是剧痛不能工作,不知道是否符合职业病的条件,?还能不能得到公司的赔偿? 急切需要您们的帮助!!!谢谢
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3位律师解答
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  • 张高爽律师
    服务地区:广东-深圳 136-6229-3989
    咨询我
    需要鉴定确认
    2010.07.06 00:08:52
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助764080 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    可以去鉴定一下,应该是工作造成的,因为人的腰椎是不能承受弯腰站立十二个小时的。
    跟别的工人聊聊,如果有几个人都是这样,就好办些。
    找个律师帮帮你吧。
    提示一下:腰不好可别乱求医,要到正规医院。
    2010.07.05 22:50:46
    点赞
  • 文华律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,需要进行职业病鉴定,是否属于职业病,得专业人士说了算。
    2010.07.06 17:57:00
    点赞
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腰椎盘突出是否算工伤?
有,还可要求工伤赔偿
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因工作导致椎间盘突出,能否要求赔偿?
如确认是在工作时间受伤,你当然可以可以向单位索赔,另外,医生是无权评定伤残等级的.
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